Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer ds. roszczeń medycznych

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. roszczeń medycznych, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie procesem obsługi roszczeń w sektorze medycznym. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym ogniwem w zapewnieniu sprawnego i efektywnego rozpatrywania roszczeń pacjentów, współpracy z placówkami medycznymi, ubezpieczycielami oraz innymi interesariuszami. Do głównych zadań będzie należało analizowanie dokumentacji medycznej, ocena zasadności zgłaszanych roszczeń, prowadzenie negocjacji oraz przygotowywanie raportów i rekomendacji dla zarządu. Menedżer ds. roszczeń medycznych powinien wykazywać się doskonałą znajomością przepisów prawa medycznego i ubezpieczeniowego, a także umiejętnością pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku. W codziennej pracy będzie odpowiedzialny za monitorowanie przebiegu postępowań roszczeniowych, wdrażanie procedur mających na celu minimalizację ryzyka oraz szkolenie zespołu w zakresie najlepszych praktyk obsługi roszczeń. Idealny kandydat to osoba komunikatywna, skrupulatna, posiadająca doświadczenie w branży medycznej lub ubezpieczeniowej oraz zdolności analityczne. Oferujemy stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego oraz atrakcyjne warunki pracy w renomowanej organizacji. Jeśli jesteś osobą nastawioną na osiąganie wyników, potrafisz skutecznie zarządzać zespołem i chcesz mieć realny wpływ na jakość obsługi pacjentów, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Menedżera ds. roszczeń medycznych.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie procesem obsługi roszczeń medycznych
  • Analiza i weryfikacja dokumentacji medycznej
  • Ocena zasadności zgłaszanych roszczeń
  • Prowadzenie negocjacji z pacjentami i ubezpieczycielami
  • Przygotowywanie raportów i rekomendacji dla zarządu
  • Monitorowanie przebiegu postępowań roszczeniowych
  • Wdrażanie procedur minimalizujących ryzyko
  • Szkolenie zespołu w zakresie obsługi roszczeń
  • Współpraca z placówkami medycznymi i innymi interesariuszami
  • Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami prawa

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: prawo, medycyna, zarządzanie)
  • Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Znajomość przepisów prawa medycznego i ubezpieczeniowego
  • Umiejętność analizy dokumentacji medycznej
  • Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji
  • Zdolności analityczne i organizacyjne
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
  • Odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu
  • Biegła obsługa komputera i programów biurowych
  • Samodzielność i odpowiedzialność w działaniu

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w obsłudze roszczeń medycznych?
  • Czy posiadasz znajomość prawa medycznego i ubezpieczeniowego?
  • Jak radzisz sobie z analizą skomplikowanej dokumentacji medycznej?
  • Opisz sytuację, w której musiałeś negocjować z trudnym klientem.
  • Jakie narzędzia wykorzystujesz do monitorowania postępowań roszczeniowych?
  • Czy miałeś okazję szkolić zespół w zakresie obsługi roszczeń?
  • Jakie procedury wdrożyłeś, aby zminimalizować ryzyko roszczeń?
  • Jak radzisz sobie z pracą pod presją czasu?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?